2025年12月29日，中国人民大学2025年分工会考核现场述职评议会在明德商学楼0204教室举行。学校党委副书记、工会主席郑水泉出席并讲话。55个分工会现场述职。

郑水泉副书记在动员讲话中代表学校党委和学校工会，对各分工会一年以来的辛勤付出表示感谢。他指出，分工会是工会组织建设的重要一环，在密切联系服务教职工，落实学校党委和上级工会工作部署方面发挥不可替代的作用。本次考核述职旨在进一步深入落实上级工会关于提高职工小家建设质量的任务部署，进一步突出工作效能导向，引导分工会“比特色、晒实绩、创品牌”。他强调，各分工会要全面对照指标体系补短板、提效能，紧密围绕会员需求强特色、创品牌，进一步加强交流沟通、促提升、聚合力，通过共同努力为坚定不移走好建设中国特色、世界一流大学新路贡献工会力量。

郑水泉副书记为2025年获得北京市教育工会先进教职工小家的商学院分工会、书报资料中心分工会颁发奖牌。

随后，55家分工会按照抽签顺序依次进行现场述职，从组织建设、民主政治建设、教职工权益维护、队伍建设、服务能力建设、特色工作、下一步工作计划等七个方面系统汇报2025年工作开展情况及未来工作思路。

为进一步提升分工会的履职能力，校工会在调研兄弟高校和总结以往做法的基础上于2024年试行分工会年度考核制度并于2025年起正式实施，根据述职评议确定考核等级。下一步，校工会将系统总结本次工作经验，进一步细化工作机制和评审标准，持续提升分工会的引领力、组织力、服务力。

文字   曹吉星

图片   商超

审核   宋莉芳 张铭勇